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| [原创] 共襄发展 合众迎来意方股东 [2007-10-06 10:28:18] |
9月20日中午12点30分，一架客机平稳降落在首都国际机场，合众人寿第二大股东意大利欧利盛金融集团访问团抵达北京。他们的到来，拉开了欧利盛金融集团董事局主席Maranzana一行访华的序幕。
意方股东对此次来访给予了高度重视，并专门组织了高规格的访问团。本次来访的贵宾除欧利盛集团董事局主席Luigi Maranzana外，欧利盛资产管理公司总裁Frances Candylaftis、欧利盛人寿保险公司总裁Marco Casu、欧利盛集团副总裁Claudia Motta、欧利盛人寿保险业务负责人Gabriele Zuliani、欧利盛资产管理公司负责人Chiara Magistris等欧利盛高层领导也随同到访。
下午3点，昆泰国际大厦合众人寿21层贵宾室内气氛喜庆而热烈，来访的嘉宾逐一与董事长戴皓握手致意，董事长对Maranzana一行的到访表示诚挚的欢迎，他说：“欢迎你们来中国，也欢迎你们来到合众参观访问，”虽然与Maranzana先生是第一次会见，但我想由此以后我们之间的联系肯定会越来越密切。由于首次代表欧利盛访华，欧利盛董事局主席Maranzana先生兴奋之情溢于言表，他高兴地说：“来到合众人寿就像到自己家一样，在这里感觉一切都很亲切，谢谢戴皓董事长对我们的到来所做的精…… [阅读全文] |
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| [原创] 合众人才战略 [2007-04-03 22:23:56] |
合众的人才价值观：“合众为人，投资于人，以人为本，崇德重才”。
人力资源是我们的第一资源，员工是公司最重要的资源和最宝贵的财富。因此，合众为员工提供具有竞争优势的薪酬福利待遇和学习培训机会，努力营造良好的人才成长环境，使合众成为引才、纳才、聚才、留才之地。
合众将“分享”贯穿于公司的企业文化之中，并鼓励组织与员工共同成长。我们努力打造学习型组织，创造员工终生学习的环境，持续培养员工被雇用能力，塑造最佳雇主企业形象。
“尊重与信任，人文化管理，一切为业务发展服务”是合众人寿未来三年人力资源战略的核心思想，引导全体员工以市场、客户为导向创造优秀品牌。
人力资源将充分体现“公司为员工负责”的精神，同时也培养“员工在公司奉献”的品质，让员工在实现自我发展的同时，快乐工作，享受生活，与公司共同进步和成长。 [阅读全文] |
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